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024 | 22.12.2017 乐学德国Accelearn音频分享逐字稿——商科(下)曼海姆MMM和德国商科实习申请
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各位乐学德国群亲爱的家长、同学们,冬至安康!很高兴再一次和大家见面,本周我依然带来的是与商科学习有关的主题,将在接下来40分钟左右的时间,向大家分享我在曼海姆大学就读管理硕士的申请、学习经验。今天的内容分为三大板块:德国曼海姆大学管理硕士MMM项目申请须知(2018秋季学期为例);曼海姆大学概况及德语区其他商学院对比;就读过程中如何寻找实习与支持。考虑到听众大多是父母,我会在第一小节末尾附上一小段「小撇步」,以便家长更好地支持孩子一起做留学规划。
德国曼海姆大学管理硕士MMM项目申请须知(2018秋季学期为例)
MMM(Mannheim Master in Management)作为曼海姆大学经济系(为区别文中稍后会提到的Mannheim Business School,这里将曼海姆大学下属的BWL/VWL等专业统称为经济系)主力招收国际生及提供英文授课学位的专业,其主要特点如下:
- 4个全日制学期:考虑到实习和交换学分转换,一般5~6个学期完成学业很常见
- 多语种教学:全英语授课考试学位或英德混合授课考试学位(录取名额1:4),有德语语言能力选择混合学制的同学推荐申请英德混合路线,课程选择范围较广,录取名额较多。
- 海外交流及双学位项目:双学位合作院校包括意大利Università Bocconi、丹麦Copenhagen Business School、法国ESSEC Business School、台湾National Chengchi University、挪威Norwegian School of Economics、加拿大Queen’s University in Kingston、美国University of South Carolina in Columbia。
- 专业课方向可自由选择组合的管理硕士项目:会计与税务(Accounting and Taxation);银行金融与保险(Banking, Finance & Insurance);经济与商业教育(Economic & Business Education);信息系统管理(Information Systems);管理( Management );市场营销与销售(Marketing & Sales)以及运营学管理(Operations Management)
- 选修课自由选择0~24个ETCS学分:以英文授课为例,可选商法(Business Law)、国民经济学(VWL)、数学和美国文学。
- 就业方向:DAX30(由德意志交易所集团Deutsche Börse Group推出的一个蓝筹股指数。该指数中包含有30家主要的德国公司。)公司、Fortune Global 500(世界500强)公司等大企业。
- 学费:每学期156.7欧元,另外从2017年秋季学期起曼海姆所在的巴登符腾堡州公立大学向所有非欧盟地区学生每学期收缴的1500欧元,每学期共计1656.7欧元。
- 以2018年秋季学期为例,接受申请的时间为2018年3月15日至5月31日。
申请材料清单:所有的申请材料将经过在线申请系统提交后自动生成申请书,需学生统一打印、签名附上公证书等其他证明文件邮寄至曼海姆大学招生办。
- 高中毕业证书翻译及公证件
- 高考分数及本科录取花名册翻译及公证件
- 学期数不低于6个的本科学制成绩单,经济系课程须满足36个ETCS学分,原则上不支持本硕跨专业申请
- 个人简历
- 语言成绩证明:英文IELTS/TOEFL;德语TestDaf
- 不低于600分的GMAT成绩证明(Programm Code:VLC-95-04))
- APS
- 商业及专业实习证明翻译及公证件
- 其他公证文件
候选人筛选过程:候选人材料收到后会按照以下三项标准对所有候选人进行累计计分排序,总计150点,择优顺序录取:
- 本科大学成绩 – 60点
- GMAT成绩 – 60点
- 商业相关实习、海外交流、课外活动及突出成就证明等 – 30点:其中海外交流最多占22点,实习实践类(要求时长不低于四周,每周39.5小时工作时间)最多占6点,其他突出能力及成就最多占2点。
「小撇步」:
- 官方列出的条件是最低标准,但由于名额有限,实际录取学生的成绩远超官方标准。GMAT成绩平均在650+,来自中国的候选人平均分会更高;绩点GPA在3.3+,能达到3.5+更好;海外交流的加分很高;最后是实习和课外活动,也包括志愿活动的丰富程度。
- 虽然评分标准有比例侧重,成绩单=GMAT>海外交换>实习>其他活动,在时间能力范围内要尽力提高自己平时的绩点和考试成绩,最终决定是否录取的还是自己本人及其他竞争者的综合评分;
- 时间规划:大一大二准备海外交换或暑期可换取学分的Summer School项目,过好语言关;大二大三准备标准化考试(GMAT/IELTS/TOEFL/TestDaf)并参与企业或专业相关实习;大三大四申请期准备APS考核、统筹申请材料、加强简历亮点等。
- 有兴趣申请曼海姆大学本科和硕士学位的学生可以参加2018年3月15号学校举办的在线宣讲会,链接在下方。
更多信息:
- MMM官方介绍页面:https://www.bwl.uni-mannheim.de/en/programs/mannheim-master-in-management/#c8562
- MMM主课目录(至19.12.2017):https://www.bwl.uni-mannheim.de/media/Fakultaeten/bwl/Dokumente/Studium/MMM/Modulkatalog_MMM_Deutsch_abHWS17.pdf
- MMM选修课介绍:https://www.bwl.uni-mannheim.de/media/Fakultaeten/bwl/Dokumente/Studium/MMM/Wahlfachangebot.pdf
- 官方申请指南(英):http://bewerbung.uni-mannheim.de/english/downloads/master_s_guide/masterbroschuere_uni_mannheim_englisch.pdf
- 官方筛选原则(英):http://bewerbung.uni-mannheim.de/startseite/dateien/satzung_ma_mmm_en/satzung_ma_mmm_en.pdf
- 15.03.2018 本科|硕士申请在线宣讲会(需提前在线注册)https://www.bwl.uni-mannheim.de/en/programs/online-information-fair-2018/
曼海姆大学概况及德语区商学院
曼海姆大学拥有公立曼海姆大学经济系(Uni Mannheim)与曼海姆商学院(Mannheim Business School gGmbH)两所学院,后者”gGmbH“的后缀是德国常见的有限责任公司这一法律形式的变体,指”gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung”,常见于服务于公众的非营利性的有限责任公司。
开设专业:
- 曼海姆大学经济系(Uni Mannheim)本科开设其王牌专业BWL和Wirtschaftspädagogik(经济教育学学士),基础扎实,偏重理论和宏观。硕士下分具体专业:Mannheim Master in Management (M.Sc.),Mannheim Master in Business Research (M.Sc.),Master Wirtschaftspädagogik (M.Sc.)经济教育学硕士和Mannheim Master in Accounting and Taxation (M.Sc.)。其中Mannheim Master in Business Research (M.Sc.)是近年为想进入学术研究领域的候选人新开设的专业,主要是定量研究,研究范围与MMM项目课程方向大体一致,但在申请筛选和学术表现上要求更高,适合学术路线;Mannheim Master in Accounting and Taxation (M.Sc.)主要是为进入德国会计审计行业的候选人开设的,且就业的工作环境为纯德语,需德语水平达到准母语水平。
- 曼海姆商学院MBS(Mannheim Business School gGmbH)主要为有一定工作和管理经验的候选人提供MBA和各类全、半日制的EMBA项目,其MBA项目常年领头欧洲商学院排行榜。主要合作院校有法国ESSEC、中国同济大学。今年年底最新落成的商学院会议中心也正式进入运营,是学院学术交流和商业网络增强的良好信号。同时学院也和SAP、微软等建立了学习合作关系,并在数字化学习领域提供大规模开放在线课堂(MOOC)。
德语区商学院:
虽然欧洲大陆并无重商这一学科风气,但仍有许多优秀的商学院,其毕业生基本活跃和扎根在德语区的各个资本和企业环境中。在德国公立大学中,曼海姆、法兰克福、科隆、慕尼黑、波恩的经济系都在榜,私立商学院中包括位于瓦伦达尔的WHU,法兰克福附近的EBS,法兰克福的Frankfurt School of Finance & Management,位于罗伊特林根的ESB Business School都是很好的学校。还有必须要提的瑞士圣加伦HSG,德语区最好的商学院,只是由于瑞士的就业限制比德国严格很多导致很多学生舍弃了圣加伦的申请。在择校申请时,可多从地理位置、校友资源网络和对自己定位的匹配程度来做重点申请。据个人的观察,私立商学院毕业生进入投行咨询或创业的比例比公立大学的稍高一些。
更多信息:
- 曼海姆地标建成史:是我此前在学校校刊上摘录的一篇文章,按历史时间顺序列出了学校主要建筑和设施机构,配上了相应网址,应会对曼海姆有兴趣的同学提供一个对学校更立体的认识。
- Uni Mannheims硕士设置项目:https://www2.bwl.uni-mannheim.de/en/programs/master_programs/mmm/application_and_admission
- Uni Mannheim排名信息汇总:https://www2.uni-mannheim.de/1/english/university/profile/rankings/
- Financial Times评出的2017欧洲主要商学院管理硕士(Master in Management)项目排名,其中圣加伦第一,WHU第七,曼海姆第十二:http://rankings.ft.com/businessschoolrankings/masters-in-management-2017
- 一条即时新闻:曼海姆大学优秀的在读校友:2017年12月9日,23岁的华裔女孩王伟华,以最高票数被当选为德国最年轻的绿党全国委员会委员
就读过程中如何寻找实习与支持
找寻实习途径:
- 学校Career Service:本校及其他学校的信息公告板的职位公布,通常内容经过学校就业办筛选,本校学生也是企业找寻的目标群体,回复率高;
- 学校校友会:如曼海姆校友会ABSOLVENTUM的成员会以私人邮件的形式发布内部实习生空缺信息,通常是一手、内部实习空缺信息,或者时间上需求急迫,回复率高且有校友会信任基础,能更快更高效率地获得面试机会;
- Vitamin-B:即你的个人商业网络,在学生状态下最佳的切口就是你最擅长科目的导师,可以向导师询问,也许他碰巧有相关的职位空缺信息或者学院内需要HIWI学生助教等;职场SNS社交网络服务也是个人商业网络的一种 – Linedin上发布求职的状态。
- 各大目标企业的官方职位网页及职业网站,按常规路径投简历等待初面。
「找实习之前的准备小撇步」:
- 开启求职状态:在求职状态时,参加求职活动,认识和你一样在找实习状态的人,告诉身边的人你在找实习:一是激活自己的状态,二是身边的朋友的朋友圈说不定有对你意外有帮助的信息;
- 拓展个人网络:平时多参加学校组织的各类商业或学术课程、商业论坛或竞赛,线下活动如Networking、Company Visit、Language Training和Vocational Workshops,要在社交场合主动并勇敢地和人交往;
- 求职专业人士:通过学校的Career Service或者前辈做个性化、标准化的个人简历、求职信咨询;
- 真诚地自我推荐:花费一定费用请专业摄影师拍摄一张职业照,用于简历和Linkedin上提升个人职业形象;
- 良好的自我定位:不断清晰对自我的了解与定位,了解自己需要什么,你的能力可以给市场提供什么,市场需要什么;
- 社会竞争力 – 语言:向着你的英文水平目标修炼德语;
- 社会竞争力 – 沟通能力:跨文化交际与沟通能力,需要识别文化差异,理解语言和学习礼仪,为建立交流和防范尴尬创造了条件。
- 职场竞争力 – 解决冲突能力:如何与上司和同事保持良好的关系,促进团队合作的效率。
- 面试前的准备:做1对1的模拟情景面试,讨论经典面试问题和案例,准备好一个介绍自己的“经典故事”,增强自信,帮助自己在面试的开放性问题中脱颖而出

023 | 21.06.2017 曼海姆特辑0.2_曼海姆大学地标建成史
Wo alles begann – 曼海姆大学地标建成史
1955: Ostflügel – BWL (Betriebswirtschaftslehre)
- 宫殿右翼 – 企业经济学系
1962-65: Schneckenhof – BWL Universitätsbibliothek
- Schneckenhof – 企业经济学专业图书馆
1965: L5 – BWL Mannheim Business School
- L5 – 曼海姆企业经济学及曼海姆商学院。曼海姆商学院(Mannheim Business School)隶属曼海姆大学,是2005年从曼海姆大学企业经济学院系独立出来旨在提供MBA等管理学深造项目的教育机构。其法律形式为“Gemeinnützige GmbH”,即“非营利有限责任公司”。
1970/71: Ehrenhof Ost – Psychologie
- Ehrenhof东侧 – 心理学系
1970: L13 – Otto-Selz-Institut, Psychologie, Sonderforschungsbereich 884 (SFB 884 )
- L13 – Otto-Selz 应用心理学研究院、心理学系、以改革的政治经济学为主题的884特别研究中心。
1971: L4 – Wirtschaftspädagogik
- L4 – 经济教育系
1972: A5 – Sozialwissenschaften, Mathematik und Informatik, Universitätsbibliothek
1973: Westflügel – Rechtswissenschaften, Universitätsbibliothek
1973: Ehrenhof West – Literatur- und Sprachwissenschaft
- Ehrenhof西侧 – 文学和语言系
1973: L9 – BWL,GESS, Service and Marketing GmbH, ABSOLVENTUM
- L9 –
- BWL
- 在社会经济学科领域提供众多PHD项目的GESS(Graduate School of Economic and Social Sciences)研究所;
- 2000年建立、旨在集中提高校园品牌、组织校园活动及提供学生就业帮助与指导的机构Service and Marketing GmbH,如CV文书修改、面试模拟培训,目前注册的国际学生每学期还可以免费享受一门约包含20学时的德语课程;
- 超过7300名成员的校友会网络、校园服务和文化传播机构ABSOLVENTUM,会组织校内学生进行公司企业参观活动,定期发布校园期刊FORUM,促进学生组织发展等。加入校友会网络还有匹配校友进行指导的一对一的Mentoring Program。
1974: Mensa
1982: L2 – Welcome Center, Internationales Begegnungszentrum (IBZI)
- L2 –
- Welcome Center, 帮助国际访问学者度过适应期的信息咨询中心,面向学生也会在新学期伊始组织很多城市参观和社交活动。
- Internationales Begegnungszentrum (IBZI),分别位于L2和M2的招待公寓套间。
1983: E7 – Universitätsarchiv,Gesundheitszentrum
- E7 –
- Universitätsarchiv 大学档案中心
- Gesundheitszentrum,体育活动分中心,包含拳击室、活动室和桑拿房等。
1988: A3 – Audimax, Universitätsbibliothek
1988: L15 – Rechenzentrum, Wirtschaftsinformatik, Romanistik, Sprachwissenschaft
- L15 –
- Rechenzentrum,IT支持中心
- 经济信息学系、罗马语言文学研究系和语言学系
1994: B6 – Informatik
- B6 – 信息学系
1994: M2 – IBZII
- M2 – 大学招待公寓套间
1996: L7 – VWL, Geschichte
1998: D7 – GESS
2006: Aufstockung Schloss Mittelbau – Rechtswissenschaften, GESS, Hasso-Plattner-Bibliothek
- 宫殿正中心加建部分 – 法学系,GESS(Graduate School of Economic and Social Sciences)和Hasso-Plattner图书馆。Professor Dr. h.c. Hasso Plattner(哈索-普拉特纳,SAP联合创始人兼董事长)捐赠了1000万欧元进行以图书馆为首的宫殿中心加建项目,并由总部也设立在曼海姆的建设公司Bilfinger实施完成。
2009: Haus Oberrhein – Medien- und Kommunikationswissenschaft
- Haus Oberrhein – 媒体与传播学系
2009: Parkring- Sozialwissenschaften, Fachschaften, Studierendeninitiativen
- Parkring – 社会学系、学生代表协会、学生团体及机构
2009: Kaiserring- Philosophische Fakultät
- Kaiserring – 哲学院系
2010: D2 – Fitness-und Kraftstudio
- D2 – 学生健身房
2010: L1 – Verwaltung
- L1 – 行政管理处
2014: C7 – Yoga-Zentrum
- C7 – 瑜伽中心
2014: Friedrichspark – Alfred-Delp-Sportanlage
- Friedrichspark – Alfred-Delp 运动中心,提供沙滩排球、足球等体育活动场地。
022 | 06.06.2017
汽车市场 | Vehiculum:一站式打包新车,为使用者提供汽车租赁模式
原链:Warum dieser Gründer glaubt, dass Autohersteller sein Leasing-Startup brauchen
柏林的汽车租赁创业公司Vehiculum将致力于提高汽车以及租赁程序价格的透明化,为消费者简化选购心仪汽车的决策过程。今年四月Vehiculum刚获得得百万欧元的投资,其中的投资人包括前大众监事会成员Michael Kern和Ergo Mobility Solutions董事总经理Philipp Grosse Kleimann。
汽车市场 | 二手汽车Auto1集团市值达25亿欧元
原链:Dieses Berliner Auto-Startup ist jetzt 2,5 Milliarden Euro wert
2012年诞生于柏林的欧洲二手汽车交易平台领头羊Auto1集团近期宣布完成了一轮3.6亿欧元的融资,与此同时其市值也持续增长至了25亿欧元。Auto1集团目前在全球20个国家建立了市场,通过Autohero.com, Auto1.com和Wirkaufendeinauto.com三个网站进行运作。5年间私人车主通过其平台交易至汽车分销商的车辆合计达到33万辆。
电池能源 | 戴姆勒在Kamenz建造千兆级电池超级工厂
五月二十二日,德国总理默克尔在Kamenz(近柏林区域)出席了一家电池工厂的动工启动仪式,这家工厂收到来自戴姆勒集团约15亿欧元的生产投资,其电池生产产能将达到千兆级别,将为戴姆勒公司提供电动汽车锂电池供应,这也将成为目前唯一能与位于美国内华达州的特斯拉电池工厂相媲美的能源动力工厂。至2022年底戴姆勒集团预计旗下将陆续推出十多款新型电动汽车,并将在全球范围内持续投资5亿欧元推进电动能源的生产及技术研发。
021 | 04.06.2017
数字创业 | Advocado:给律师从业者打造的专属平台筹得新一轮百万资金
电子化浪潮卷进法律行业。Advocado,2014年创建于梅克伦堡-前波美拉尼亚州,是一家联结法律事务咨询的网上平台。目前Advocado已有超过300家律师事务所注册,合计服务了超过5000位涵盖个人、企业客户,其中后者占据到35%的比重。Advocado按每一笔成交的咨询合同采取抽取佣金(约每笔咨询费用的25%)的模式获得收入,频频获得投资机构看好,近期获得了梅克伦堡-前波美拉尼亚州当地新的一笔百万数目的投资。
创业营销 | Bruno:卖床垫的新玩法——开间Showroom
Bruno抓住了大众型床垫市场中消费者一般已做足了功课的特点,规避纯线下高成本运营和纯上线价格战弊端,采取了使用了时尚行业营销策略Showroom。这种提供给潜在客户购买决策过程中最后一道亲身体验产品的环节,以助于降低成本和提高成交率。目前Bruno在柏林和慕尼黑有陈列两间showroom,在两年内已经创收超过六百万欧元,位于柏林的12位全体公司员工运作着这家公司的产品销往DACH德语区、法国和英国等地区。据悉,Bruno在瑞士将建立新的仓库以加快物流传送速度。
职场调研 | Puls-Check调查:全面信息电子化给职场人带来的机遇与挑战
原链:Puls-Check: So ändert sich die Arbeitswelt durch die Digitalisierung
- 机器人全面代替人力?IAB(Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung)的一项研究表明,至2025年约150万个工作岗位会消失,但同时电子化和工业4.0也会创造将近同等量的新的职位,特别是IT向和创意向的职位是难以取代的。
- 更加灵活的工作风格:弹性工作制取代朝九晚五制、独立的雇佣身份、共同的工作空间,未来的工作形态会更加自由而扁平化,这将提高公司信息互通的流动性、带动员工的主动参与积极性、不断推动创新基因的催生和发展。
- 打磨核心竞争力:IT类技能永远是加分项;践行终生学习的信条;对外界变化保持灵活和适应性;挑战在日益模糊的工作vs.私生活边界中的自我管理;能与人保持良好沟通、理解他人并拥有同理心的社会能力。
020 | 02.06.2017
Schneeweide 简报 信息简图, 创业, 能量食品, 运动健身 0
创业速报 | 汉堡Hej获百万注资,主打能量零食市场
德国的运动能量食品市场依然是一片红海。来自汉堡的Hej零食生产公司主营各类由谷物、奇异籽等健康配方制成的蛋白粉、能量棒和营养棒。近日Hej获得160万欧元风投,将主要用于市场扩大和人员招募。目前Hej有90%的收入都来自其在线商铺,这将帮助Hej建立线下实体店面并打通德国超市Rewe、Edeka等分销渠道。当前Hej的产品可在北德近30家超市店面买到,至今年年底超市分销点将计划扩大到120家。德国人对健康食品的热情不减,同类产品的竞争对手还有来自柏林的Nu3和Foodspring。
创业速报 | 为房东设计的Vermietet.de再获投资
原链:Immobilien-Digitalisierer aus Berlin bekommen Geld von Axa und Springer
Vermietet.de是一家由前Rocket Internet经理人Jannes Fischer创办的Prop-tech(Property-Technology)小型企业,主要是为了简化房东,特别是多个房产拥有者在管理租金、账单等多项繁杂的财务过程。通过网页平台或者App,冷暖租金、催缴单、收租提醒、附加账单的结算等都可电子化并自动完成。此轮投资已是Vermietet.de获得的第二轮投资,主要参与者有Axa Deutschland, Axel Springer Digital Ventures,具体金额未被披露。
信息简图 | 对于视频营销,年轻一代的广告人态度更加开放
原链:Ist Video-Werbung sinnvoll? Das Alter macht den Unterschied
市场营销平台机构Turn近期发布了一篇关于广告人对待视频营销的报告,通过对30岁以上及以下的两个不同决策者群体的访问得出,年龄对于视频营销的态度会起到分水岭般的影响。最大的分歧聚集在视频的可播放性、虚假点击量和成功的衡量指标上。虽然年轻一代的广告人普遍对视频营销的态度更加开放,但年长一代广告人对其表示的担忧也是实实在在视频广告必须面对的问题。

019 | 25.05.2017
Schneeweide 简报 Google, Ikea, Levi's, Nokia 0
Nokia | 诺基亚3310又带着贪食蛇回来了!
今天,HMD Global(于16年5月获得诺基亚品牌独家授权的一家芬兰手机设备制造公司)将带着新一代的诺基亚3310重返市场。完全传统的功能式手机:内置16MB内存,2.4英寸寸屏幕,塞班30系统,仅支持2G网络通话,最长通话时间可达22小时。娱乐方面支持外接耳机、收音机播放和MP3,可外接最大32GB储存卡,最重要的是,经典游戏贪食蛇也回来了。目前在亚马逊约60欧元有售,评论表示这款复刻产品或许将打动某些顾客的怀旧情绪,也可能吸引某些顾客买来进行数位排毒(Digital detox),偶尔远离智能手机,但作为日常生活中常用的的手机方案并无很大的前景。
Ikea | 宜家智能灯具系列TRÅDFRI已兼容其他智能家居操作系统
在将科技化繁为简造福大众的路上,宜家一点儿也没闲着。今年四月宜家上线了一组名为TRÅDFRI的智能灯具,所有操作可通过宜家自己开发的TRÅDFRI-app完成。根据最新消息发布,现此套智能家居操作系统已经兼容三大智能语音助手Amazon Alexa、Apple HomeKit和Google Assistant,为扩大市场面又打下了重要的一步。
Google x Levi’s | 谷歌和李维斯联合为骑行者推出智能夹克
原链:Google und Levi’s entwickeln eine smarte Jacke für Radfahrer
此款由谷歌和李维斯协力打造的智能夹克可视为是一件在袖口加载了感应器的可穿戴设备。其实在2015年的谷歌I/O大会上谷歌就宣布了和李维斯的合作,只是这款产品的正式亮相有点姗姗来迟。这件智能夹克在袖口处设置的手势感应区能对不同手势进行识别,指令会通过一只黑色可充电的触控标签上传送到用户的手机以及云端数据进行连接。骑行者在骑行过程中可以通过耳机使用诸如地图导航、音乐播放、来电提示等服务。当然,因为触控标签是外置硬件,手势感应区所使用了特别的纤维面料,在清洗时这件智能夹克又会变回一件普通的李维斯夹克。
018 | 22.05.2017 德国求职相关0.1
Schneeweide 简报 德国, 德国招聘, 德国求职 0
德国求职 | 最受雇主期待的十种特质 | 申请友好度最受好评的三十大雇主 | 公司官方招聘网页最受好评的三十大雇主 | 在线招聘网站利用率最高三十大雇主 | 兼容移动客户端投递简历申请的三十大雇主 | 最高效利用社交媒体招聘三十大雇主
原链:Das sind die bewerberfreundlichsten Unternehmen Deutschlands
作者:Kerstin Dämon
调研机构:Potentialpark
调研内容:包含国际学生在内的28007名学生在461家德国企业求职过程中的反馈
- 1312名德国学生:来自 BWL/经济管理大类, Ingenieurwissenschaften/工程学, Jura/法学 和 Geisteswissenschaften/神学等专业,并就对德国147家企业求职过程中雇主提供的官方招聘网页、申请材料、社交网络平台交流、移动平台招聘等方面进行了评价。
最受雇主期待的十种特质
第一位:专业背景能力/Spezialisten
第二位:领导力/Führungsqualitäten
第三位:策略思维/Strategie
第四位:专注力/Fokus
第五位:专业知识深度和领域专家/Experte
第六位:相关经历/Erfahrung
第七位:热情驱动力/Leidenschaft
第八位:创新导向/Innovation
第九位:创造力/Kreativität
第十位:责任感/Verantwortung
申请友好度最受好评的三十大雇主 | 上榜理由包括公司是否能在招聘过程中保持与申请人快速透明的沟通、是否对各种申请渠道持有开放的态度以及招聘信息在社交平台上的活跃程度。
- Fresenius – 费森尤斯欧洲股份两合公司是一间总部位于黑森州巴特洪堡的德国医疗技术和保健公司。该公司是《财富》杂志评出的世界500强之一,也是德国最大的制药医疗服务企业和私立医院运营商。
- Deutsche Telekom – 德国电信股份公司,总部波恩。
- Deloitte – 德勤
- EY (Ernst & Young) – 安永
- Thyssenkrupp – 蒂森克虏伯股份公司,德国重工业公司,1999年由Thyssen和Krupp合并而成,德国股票指数DAX的成分公司,在2010年财富世界500强中排名第123位。该公司本身是钢铁生产商,专门为汽车工业、电梯等行业提供零件。目前其总部位处德国埃森,有670个子公司,分布于全球。
- Infineon – 英飞凌科技股份有限公司总部位于德国慕尼黑,主力提供半导体和系统解决方案,解决在高能效、移动性和安全性方面带来的挑战。其前身是西门子集团的半导体部门(Siemens Semiconductor),于1999年独立,2000年上市。
- Allianz – 安联欧洲股份公司是世界最大的金融服务集团。主要业务是保险,是德国最大的保险公司,德国股票指数DAX的成分公司,世界500强之一。
- BASF – 巴斯夫股份公司(自2008年1月14日起更名为巴斯夫欧洲公司,BASF SE)是一家德国的化学公司,以收入衡量则是世界最大的化工康采恩企业。缩写BASF是由以前的全名“Badische Anilin-und-Soda-Fabrik”(巴登苯胺苏打厂)而来,今日BASF四个字母则是集团的注册商标。
- Bayer – 拜耳股份公司是一家德国制药及化工跨国集团,德国股票指数DAX的成分公司,世界500强之一。其总部位于德国勒沃库森,最著名的产品是阿司匹林,这也是该公司最早开发的产品。
- SAP – SAP是一家总部位于德国巴登符腾堡州瓦尔多夫的软件企业,主营企业资源管理软件。
- Accenture – 埃森哲(Accenture,NYSE:ACN)是一个管理咨询、信息技术和业务流程外包的跨国公司。
- Peek & Kloppenburg – 德国连锁百货商场,总部位于杜塞尔多夫。
- ProSiebenSat1 Media – 总部位于慕尼黑的德国媒体巨头。
- KPMG – 毕马威
- Rohde & Schwarz – 罗德史瓦兹是一家国际性专业量测、测试设备制造厂,1933年成立,总部位于德国慕尼黑。在无线通讯量测、广播发射系统、无线电通讯监测及定位、任务型通讯设备系统、以及设备校验等领域拥有全球领导级地位。
- Altana – 阿尔塔纳股份公司是一家德国化学公司,总部位于德国韦瑟尔(Wesel),主营涂料助剂和仪器、金属效果颜料和金属印刷油墨、电气工业用绝缘材料和包装行业用涂料和密封胶。
- Intel – 英特尔
- Airbus Group – 空中客车,是欧洲一家民航飞机制造公司,于1970年由德国、法国、西班牙与英国共同创立,总部设于法国布拉尼亚克。
- Targobank – 原为花旗银行( Citibank)在德国的零售银行业务,2008年12月被卖给互助信贷银行( Crédit Mutuel)后重新改名为Targobank。
- Otto – 总部位于汉堡的世界范围的商贸和服务业集团,
- Vodafone – 沃达丰
- Carls Zeiss – 卡尔·蔡司股份公司(Carl Zeiss AG)是一家制造光学系统、工业测量仪器和医疗设备的德国企业。
- zeb – 金融咨询公司
- ABB – ABB(Asea Brown Boveri)是一家总部在瑞士苏黎世的瑞士-瑞典的跨国公司,经营范围主要以机器人、电机、能源、自动化等领域。
- adidas Group – 阿迪达斯
- Roche – 罗氏,总部位于瑞士巴塞尔的跨国医药研发生产商。
- Henkel – 汉高,总部位于杜塞尔多夫,主要业务在粘合剂技术、化妆品/美容用品、洗涤剂及家用护理。
- Bosch – 博世
- Tchibo – 创建于1949年的Tchibo是德国最大的国际零售和消费者商品公司之一,拥有独一无二的业务体系:烘焙咖啡豆的顶尖技术、针对公共餐饮业的香醇咖啡、每星期不断创新变化的消费者咖啡产品,以 及流动电话服务、旅行与金融服务。
- Hays – 国际HR猎头服务,总部位于英国。
公司官方招聘网页最受好评的三十大雇主 | 调研数据显示,把公司官方招聘网站作为投递简历第一站的学生仍占到了94%的绝大多数。但由于某些职位描述缺乏详细的描述,有60%的被访问学生表示对于自己是否符合职位要求并没有很明确的把握。以下为2017年公司官方招聘网页最受好评的三十大雇主。
2017年排名 | 官方网页最受好评雇主 | 较2016年排名变化 |
1 | Fresenius | ↑1 |
2 | Deloitte | ↑3 |
3 | Deutsche Telekom | ↓2 |
4 | BASF | ↑4 |
5 | Thyssenkrupp | ↓1 |
6 | KPMG | ↑38 |
7 | Allianz | ↓1 |
8 | EY (Ernst & Young) | ↓5 |
9 | Infineon | ↑1 |
10 | Targobank | ↑64 |
11 | Bayer | ↑34 |
12 | Accenture | ↑6 |
13 | Peek&Cloppenburg | ↑14 |
14 | Rohde&Schwarz | ↓2 |
15 | ERGO | ↓4 |
16 | EnBW | ↑13 |
17 | ProSiebenSat1Media | ↓2 |
18 | Sanofi | ↓11 |
19 | ALDI Süd | ↑50 |
20 | Airbus Group | ↑57 |
21 | ABB | ↓5 |
22 | zeb | ↑15 |
23 | SAP | ↑113 |
24 | Altana | ↓3 |
25 | Maschinenfabrik Reinhausen | ↑34 |
26 | Postbank | ↓3 |
27 | Eismann | ↑4 |
28 | Enterprise Rent-A-Car | ↑35 |
29 | Tchibo | ↑43 |
30 | BMW | ↓2 |
在线招聘网站利用率最高三十大雇主 | 据Kienbaum和Staufenbiel等机构调研,企业主要招聘渠道前三位为:专业招聘网站上的职位发布(89%),企业官方招聘主页(72%)和人脉资源网的推荐(71%)。以下为在线招聘网站利用率最高三十大雇主。
2017年排名 | 在线招聘网站利用率最高三十大雇主 | 较2016年排名变化 |
1 | Fresenius | → |
2 | ProSiebenSat1Media | ↑18 |
3 | BASF | ↓1 |
4 | Allianz | ↑6 |
5 | Thyssenkrupp | ↓2 |
6 | Infineon | ↑11 |
7 | Deutsche Telekom | ↓3 |
8 | Airbus Group | ↑30 |
9 | Carl Zeiss | ↑138 |
10 | Dell | ↑81 |
11 | Union Investment | ↓6 |
12 | Dr Oetker | ↑52 |
13 | Otto | ↑1 |
14 | Targobank | ↑43 |
15 | DEKRA | ↑39 |
16 | Rohde & Schwarz | ↑6 |
17 | EnBW | ↑11 |
18 | Vodafone | ↑18 |
19 | Altana | ↑20 |
20 | Volkswagen | ↑33 |
21 | Roche | ↓9 |
22 | ABB | ↓14 |
23 | Sky Deutschland | ↑22 |
24 | SAP | ↑114 |
25 | Deutsche Post DHL | ↑34 |
26 | Nestlé | ↑14 |
27 | Bayer | ↑82 |
28 | Tchibo | ↓4 |
29 | zeb/ | ↑17 |
30 | KPMG | ↑20 |
兼容移动客户端投递简历申请的三十大雇主 | 目前仅少量公司提供移动端一键式简历投递服务,如通过Xing.(德国类似Linkedin的职业社交平台)推送简历申请。以下为兼容移动客户端投递简历申请的三十大受到好评的雇主,他们在求职信息及时、透明的更新以及移动端页面适配等方面都优于行业其他竞争对手。
2017年排名 | 兼容移动客户端投递简历申请的三十大雇主 | 较2016年排名变化 |
1 | Fresenius | → |
2 | Thyssenkrupp | ↑115 |
3 | Infineon | ↑1 |
4 | Deloitte | ↑7 |
5 | Allianz | neu |
6 | Peek & Cloppenburg | ↑1 |
7 | Altana | ↑13 |
8 | SAP | ↑58 |
9 | Deutsche Telekom | ↓1 |
10 | Accenture | ↑2 |
11 | BASF | ↓9 |
12 | Nestlé | ↑16 |
13 | Ergo | ↑59 |
14 | Carl Zeiss | ↑27 |
15 | Tchibo | ↑3 |
16 | msg systems | neu |
17 | EY (Ernst & Young) | ↓14 |
18 | zeb/ | ↑1 |
19 | TÜV Nord | ↑75 |
20 | Intel | ↑30 |
21 | Otto | ↓7 |
22 | Hays | neu |
23 | Munich Re | ↑31 |
24 | Roche | ↓11 |
25 | Bayer | ↑7 |
26 | Kaufland | ↑78 |
27 | Parfumeri Douglas | ↑46 |
28 | adidas Group | neu |
29 | Porsche | ↓23 |
30 | Enterprise Rent-A-Car | ↓13 |
最高效利用社交媒体招聘三十大雇主 | 大多数被访问的德国公司都建立了社交媒体招聘渠道,排名前四的平台和渗透率分别为Xing(88%),FB(72%),Kununu(69%),Linkedin(60%)。受访的学生认为,雇主在社交媒体上并不一定要像“好友”般地亲切互动,只需要展示真诚的交流即可。以下为最高效利用社交媒体招聘三十大雇主。
2017年排名 | 最高效利用社交媒体招聘三十大雇主 | 较2016年排名变化 |
1 | EY (Ernst & Young) | → |
2 | Fresenius | ↑1 |
3 | Deloitte | ↑3 |
4 | Deutsche Telekom | ↓2 |
5 | Bayer | ↑16 |
6 | KPMG | ↑17 |
7 | Allianz | ↓3 |
8 | Intel | ↑1 |
9 | Dell | ↓1 |
10 | IBM | ↑29 |
11 | Infineon | ↑7 |
12 | Deutsche Bank | ↑17 |
13 | L’Oréal | → |
14 | Rohde & Schwarz | ↑2 |
15 | Thyssenkrupp | ↑36 |
16 | Vodafone | ↑81 |
17 | SAP | ↑11 |
18 | Daimler | ↑6 |
19 | Roche | ↑33 |
20 | BASF | ↓6 |
21 | adidas Group | ↓9 |
22 | Parfumerie Douglas | ↓11 |
23 | Procter & Gamble | ↑26 |
24 | Accenture | ↓7 |
25 | Bosch | ↑12 |
26 | Hays | ↑12 |
27 | Techniker Krankenkasse | neu |
28 | PwC | ↓8 |
29 | Postbank | ↑70 |
30 | TÜV Rheinland | ↑16 |

017 | 18.05.2017
海洋交通 | 挪威计划2020年造出世界首艘电力全自动海船
虽然全世界海运集装箱货轮每年排放的有害污染量约等于地面上五千万辆汽车的污染排放,零排放船只的概念在水上交通领域并未引起关注。来自挪威的两家公司——化工企业Yara和船舶企业康士伯集团Kongsberg正合作开发全电力自动海事船“Yara Birkeland”号。预计此船将于2018年正式投入使用,初期将负责传输货物至14和26公里外的布雷维克(Breivik)及拉尔维克(Larvik ),2019年将逐步调整为远程操作,最晚于2020年实现全自动化。
智能汽车 | 谷歌将携手奥迪、沃尔沃联袂开发Android安卓集成车载系统
2017年谷歌开发者大会(Google I/O 2017)开幕前夕,谷歌宣布将和奥迪、沃尔沃两大厂商展开合作,打造全新的Android安卓车载影音娱乐系统。据已发布的信息来看,不同车型可根据需要定制Android安卓系统交互界面和主控显示屏,系统可以调节车内温度、车窗开合以及座椅位置。除了接受汽车主控显示屏的人工操作,系统还可通过Android安卓App和Google Assistant的语音唤醒进行操作。奥迪和沃尔沃分别表示将在未来的Audi Q8和沃尔沃新款车型中进一步集成与谷歌合作开发的安卓集成系统。对比苹果的Car Play以及亚马逊的Alexa,这对于提升谷歌在未来汽车技术竞争中的格局是有意义的一大步。
研究调查 | 哈佛大学在瑞典的一项研究中指出VC们在投资时仍带有性别成见
原链:„Jung heißt unerfahren“: Wie Venture-Kapitalgeber über Frauen sprechen
Malin Malmström、Jeaneth Johansson和Joakim Wincent在2009至2010的两年间一直在瑞典从事政府风险投资决策过程的记录和研究。但在研究过程中他们通过对5名男性投资人和2名女性投资人对男女创业者的不同描述发现,“年轻”这一特征在男性创业者群体中更容易和“有潜力”一词联系起来,而在女性创业群体里“年轻”更容易和“缺乏经验”一词相联系。同样的“热情”一词在男性创业群体中更容易成为“有远见抱负”的象征,而在女性创业群体里更多被描述成“不够深思熟虑”的特征。三位学者通过进一步数据比对发现,在提交政府风投申请的26名女性创业者中平均只获得了25%的申请资金,而99名男性创业者平均获得了近52%的申请资金。而在申请被拒的情况下,女性创业者的被拒比例也比男性创业者高,分别为53%和38%。在德国,2016年的女性创业者新创公司的比例仅为13.9%,哈佛学者也在此呼吁对这一现象的正视,性别偏见不仅会让单个创业者也会让整个社会受到伤害。

016 | 17.05.2017
Schneeweide 简报 Elon Musk, 交通, 游戏, 运动 0
未来交通 | Elon Musk的地下隧道发布运行视频
原链:Elon Musk testet den ersten Tunnelschlitten der Boring Company
5月12日,Elon Musk在Instagram上首次发布了一段小视频,展示了目前Boring公司地下隧道试运行的状况。首条挖掘的隧道计划能将从洛杉矶的西木区到机场原30分钟的路程所需时间缩短至5分钟,时速约200公里/时。
手机游戏 | 任天堂年内将推出手游版《Zelda/赛达尔传说》
据《华尔街日报》报道,任天堂正在开发赛达尔传说系列手游,但并未公布具体发行时间。DeNA作为任天堂的手游开发合作伙伴,此前宣布不久将先公布《Animal Crossing/动物之森》上线时间,预计离赛达尔系列手游面世还需一段时间。任天堂在2017/18财务年共预计发行两到三款手游,在上一个财年发布的《Super Mario Run/超级马里奥跑酷 》和《Fire Emblem Heroes/火焰纹章:英雄》等手游都收获了不错的市场成绩,其中《Super Mario Run/超级马里奥跑酷 》在苹果商店的下载量已超过1.5亿次。
运动科技 | 生物科技公司AMSilk人造蜘蛛丝材料助阿迪达斯生产可降解跑鞋
AMSilk是一家2008年建立于普拉內格(Planegg,近慕尼黑)的生物科技公司,起初是为化妆品行业提供蛛丝蛋白,随着技术的发展现可以按照客户要求生产各种生物材料。其技术支持主要来自于拜罗伊特大学(Uni Bayreuth)的生物材料学教授Thomas Scheibel团队,他们自2003年首次注册了人工仿蜘蛛丝材料的专利,于2013正式发布了名为“Biosteel”的100%自然可降解的纤维材料。这种材料极具延展性、不易断裂、轻于聚酯又完全环保,已与运动服装巨头阿迪达斯达成合作,将为FUTURECRAFT系列呈现全新的鞋面材料。